5分pk10注册 _最近面了不少java开发,据此来说下我的感受:哪怕事先只准备1小时,成功概率也能大大提升

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    此人 最近几年老是在做java后端方面的技术面试官,而在最近两周,又密集了面试了或多或少java初级和高级开发的候选人,在面试过程中,我自认为比较慎重,遇到那先 的问题回答不好的候选人,我总会再三从不同方面提问,都都能能 了当反复确认能力不行才会下结论,相反,后后候选人给我的印象不错,我也会从多个深度1来衡量,以免招进会说但无需干活的“大忽悠”。

    真是倒也都能能 我故意要为难候选人,毕竟入职后假若同事,但面试官的职责使然,后来,后后资深的面试官一般也原先。

    写到这里,恐怕会吓到或多或少愿意 面试的有人歌词 有人歌词 ,能力强和能力弱都能能 被多问,那为什么么办?

    这假若本文将要讲到的主题:要怎样准备Java初级和高级的技术面试。

1  换位思考下,后后你面试官,让我为什么么做

    1 都都能能 了通过简历和面试来衡量,别无他法。后后某位大牛确认能力很行,但面试时无法充分地自证能力,那对不起了,过不了,现实就原先。

    2 后后面试官过都都能能 力不行,招进来一个多 大忽悠,那估计会被领导骂。后来再假若会被让面试了,给领导的印象就不好了。不要 都都能能 了评主观印象,假若会或多或少客观标准,具体而言,假若从多个方面问些题目,答好答坏看了候选人的。

    真是或多或少题目都差不要 ,但不同能力的面试官问那先 的问题的切入点和渐程序运行运行运行度会不同,后来有经验的面试官会挖掘候选人的优势,都都能能 从候选人的说辞中判断候选人是真懂还是忽悠。 

2 总体上说下准备面试的2个方面点

    记得后后考政治,某个大题10分,分六个点,每个点的标准答案不要 ,也就一两句话。比较取巧的做法是,所含点要全,每个点无需多说,但要说到点子上。相反,后后在某个点做得再多,其它点没覆盖到,都都能能 了拿你这一点的分。

    同理,在面试时,应当综合准备 java Core,数据库,框架,分布式等方面的题目。根据我面试的结果,我发现不少候选人走了弯路,有人歌词 有人歌词 后后干脆不准备,准备时后后法律法律法律法律依据都都能能 了位,单准备一个多 方面。比如只准备了算法题,在这方面回答很好,但其它方面就一无所知了。

    不要 说,没人所谓的一定能成功的面试秘籍,但有都都能能 帮助提升成功率的准备法律法律法律法律依据。

    

   切记,面试前一定得准备,后来成功的后后性很低,准备时,得综合看各方面的点。至于每个点要到那先 程度,后文会讲到。 

3 架构方面都都能能 准备的点

    初级开发而言,都都能能 让面试官感觉出如下的要点。

    1 熟悉SSM架构,大慨在项目里做过。

    你这一的说法是,介绍项目时,用一个多 业务流程来说spring mvc要怎样做的。

    2 知道Spring MVC中的细节,比如@Autowired的用法,要怎样把url映射到Controller上,ModelAndView对象返回的法律法律法律法律依据等。

    3 最好结合项目的用法,说下你是为什么么用AOP,拦截器的,比如说都都能能 通过拦截器拦截非法请求,为什么么用 AOP输出日志等。

    4 关于ORM方面,不限用过哪种,但得知道一对一,一多多,多对多等的用法,以及cascade和inverse的用法。

    5 最好知道声明式事务的做法。

    后后我要应聘高级开发,那在上述基础上,最好了解如下的知识点:

    1 Spring Bean的周期 2 最好能通过阅读源代码,说下IOC,AOP以及Spring MVC的工作流程 3 最好能结合反射,说下IOC等的实现原理。4 Spring Boot和Spring Cloud的或多或少知识点。 

4 数据库方面都都能能 准备的点

     不少候选人会看不要 SQL的技巧,比如select该为什么么写,insert又该为什么么写,但仅限于此,无需再准备其它的。

     原先就很吃亏,后后面试官会认为,哪怕是初级开发,SQL语句也该会写,不要 这块无需多问,而会问如下方面的那先 的问题。

     1 索引为什么么建的,为什么么用的?比如我建好了一个多 索引,在where 语句里写 name like '123%'会无需走索引,为什么么状态下不该建索引,那先 语句无需走索引。

     2 除了索引之外,你有过那先 SQL优化方面的经验,比如分库分表,或通过执行计划查看SQL的优化点。这最好是能结合你做的项目实际来讲。

     这里,我面试下来,大慨有70%的候选人只知道基本SQL的写法,不要 哪怕你是都都能能 了理论经验,会说或多或少优化点,也是非常有利的。

     这块对于高级开发而言,更得了解优化方面的技能。      

5 Java Core方面都都能能 准备的点

    这块是基础,真是不要 问的那先 的问题,候选人都能能 在项目里用到,但很少能说好说全。

    这块主要会从集合,多程序运行运行,异常处置流程以及JVM虚拟机那先 方面来问。

    集合方面:

    1 hashcode有没人重写过?在那先 场景下都都能能 重写。过都里都能能 ,结合hash表的算法,说下hashmap的实现原理。

    对于高级开发而言,最好通过ConcurrentHashMap来说明下并发方面的底层实现代码。

    2 ArrayList,LinkedList的差别,比如一个多 基于数组,一个多 基于链表,它们均是程序运行运行不安全的,ArrayList的扩容做法等。

    对于高级而言,最好看下底层的代码。

    3 Set要怎样实现防重的,比如TreeSet和HashSet等。

    4 Collection的或多或少法律法律法律法律依据,比如比较法律法律法律法律依据,包装成程序运行运行安全的法律法律法律法律依据等。

    5 后后或多或少面试官会问,要怎样通过ArrayList实现队列或堆栈,你这一都都能能 准备下。

    多程序运行运行方面,其真是项目里不为什么么用到,后来问如下的那先 的问题:

    1 synchronized和可重入锁的差别,后来后都能能 顺便问下信号量等防并发的机制。

    2 在程序运行运行里该要怎样返回值,真是假若callable runnable 区别。

    3 一定得通过ThreadLocal或volatile关键字,来说明程序运行运行的内存模型。

    4 程序运行运行池方面,会用,了解些常用参数

    程序运行运行方面,后后问得比较多的假若并发机制,后后是高级开发,后都能能 问得深些。

    虚拟机方面

    1 形态学 图和流程都都能能 大致说下。

    2 一定得了解针对堆的垃圾回收机制,具体而言,都都能能 画个图,说下年轻代年老代等。

    3 说下垃圾回收的流程,后来针对性地说下要怎样在代码中优化内存性能。

    4 最好说下后后老是冒出了OOM异常,该为什么么排查?要怎样看Dump文件。

    5 GC的或多或少概念,比如强弱软引用,finalize法律法律法律法律依据等,那先 都都能能 准备下。 

6 算法,设计模式等,真是是虚的

    这块好准备,不过话说哪怕那先 没回答好,但能证明有相关技能的项目经验,一般也会让过。   

    不过在这块,不少候选人就本末倒置了,比如就准备算法,设计模式,刚才提到的框架,数据库和Java Core方面就不准备了。原先很吃亏,就好比考政治只复习了一个多 点,其它或多或少假若准备。    

7 我面试的感受&听到哪类回答就能证明候选人比较资深

     1 大多数的候选人(大慨7成)直接就来了,不做任何准备。要知道,面试和项目真是或多或少脱节,哪怕项目做得再好,不做准备照样通不过,假若我确认过这一人真是无法达标,我拒掉有人歌词 有人歌词 没任何心理负担,谁让有人歌词 有人歌词 不准备?

    2 还或多或少候选人态度很好,明显准备过,但没准备到位,比如像刚才所说,只准备了算法,后后在Java Core方面,只看了集合方面的面试题。对于那先 同学,哪怕是过了,我也会感到惋惜,毕竟后后面试好些语句,工资都都能能 更高些,至于那先 过不了的,我敢说,后后有人歌词 有人歌词 准备过,估计就都能能 你这一结果了。

    真是我也知道,人无完人,哪怕我此人 去面试,假若后后面面俱到,不要 ,我无需要求候选人那先 那先 的问题都能回答出,甚至大多答错也没关系,假若能证明此人 的能力即可通过面试。

    我也和不少面试官交流过,根据有人歌词 有人歌词 儿的经验,后后候选人能说出如下的知识点,即能证明他在你这一领域比较资深了,在这块,我后后就无需不要 地问那先 的问题了。  

     架构方面

    1 能证明此人 都都能能 干活(这太难),一齐能结合底层代码说出IOC,AOP或Spring MVC的流程,假若能说出一个多 即可。过都都能能 说出拦截器,Controller等的高级用法。

    2 能证明此人 有Spring Boot或Spring Cloud的经验,比如能说出些Spring Cloud组件的用法。

    3 过都都能能 证明此人 有分布式开发的经验,那最好了,真是这太难证明,比如能说出服务的包是装入 多台机器上(大多数公司真是都原先),然都都能能 说出要怎样部署,要怎样通过nginx等做到负载均衡。

    数据库方面,真是讲清楚一个多 那先 的问题即可:要怎样进行SQL调优,比如通过索引,看执行计划即可,后后有其它的优化点,说清楚即可。

    Java Core方面,这里给出些诀窍:

    1 能结合ConcurrentHashMap的源代码,说出final,volatile,transient的用法,以及在其中要怎样用Lock对象处置写并发。

    2 结合一个多 项目实际,说下设计模式的实践。

    3 多程序运行运行方面,能说出Lock或volatile等高级知识点的用法。

    4 这块最取巧:说下GC的流程,以及要怎样通过日志和Dump文件排查OOM异常,后后再高级些语句,说下要怎样在代码中优化内存代码。    

    诀窍点归结成一个多 :能结合源代码或项目实际,说出些比较资深的那先 的问题。    

8 本文的侧重点&后文预告

    平心而论,在我的博客里,写了不少关于面试技巧的文章,以至于有有人歌词 有人歌词 说我的文章都能能 套路,卖书的套路。

    不要 在本文里,不介绍我写的书。

   此人 承认,本文中的或多或少内容在我的其它文章里老是冒出过(都能能 文字上的qq克隆好友 粘贴,假若意思上的重构),但后后有人歌词 有人歌词 儿读下我的文章,就会发现其它的文章都能能 侧重点,比如有的侧重于数据库方面面试技巧的准备,或多或少介绍要怎样在简历中介绍项目。

    本文的侧重点是:1 面试一定得准备 (重要语句说三遍,这里后后超过3遍了)2 要怎样全面充分地准备。

    至于为那先 要写你这一文章?我得不停地总结我作为面试官的技巧,原先我在面试中都都能能 更高效更准确地招到大慨的人才。

    另外,我也在策划下本面试的书,这也算积累素材吧(说漏嘴了)。

    不过话说回来,这篇文章应该对有人歌词 有人歌词 儿2个或多或少帮助,后后都能能 每个面试官都肯泄漏面试内幕的。

    在后篇博文里,我将在后后博文的基础上讲述要怎样准备简历,从而提升简历通过初选的概率,后后我写过这一的文章。

    过都里都能能 ,请有人歌词 有人歌词 儿看在我周末还在辛苦码字的基础上,推荐一下这篇文章,后后有人歌词 有人歌词 儿感觉有任何那先 的问题,都都能能 问我。